從退休金發(fā)放標準來看，?青島的退休金普遍高于煙臺?，主要受?社會平均工資更高、繳費基數(shù)上限差異、政策傾斜力度?等因素影響。以下從三方面展開分析。

?一、基礎(chǔ)養(yǎng)老金計算基數(shù)差異?
青島作為計劃單列市，2023年城鎮(zhèn)職工月均社會平均工資約為7950元，煙臺約為7050元?；A(chǔ)養(yǎng)老金=（社平工資+個人繳費指數(shù)工資）÷2×繳費年限×1%，青島更高的社平工資直接推高退休人員待遇。例如兩地同樣按100%檔次繳費30年，青島基礎(chǔ)養(yǎng)老金約為（7950+7950）÷2×30×1%=2385元，煙臺約為2115元，差距達12.7%。

?二、繳費基數(shù)上限影響積累?
青島養(yǎng)老保險繳費基數(shù)上限為社平工資300%（23850元/月），煙臺為21150元/月。高收入群體在青島參保時，每月計入個人賬戶的金額多出（23850-21150）×8%=216元，25年繳費期將多積累約6.5萬元，直接影響個人賬戶養(yǎng)老金發(fā)放額度。

?三、地方性補貼政策加成?
青島對特殊群體有額外補貼：企業(yè)退休人員冬季取暖費1700元/年，80歲以上高齡津貼每月增加60-120元；煙臺同類補貼標準低15%-20%。青島還建立養(yǎng)老金正常調(diào)整機制，近三年年均漲幅比煙臺高0.2-0.5個百分點，長期累積形成更大優(yōu)勢。

具體到個人退休金數(shù)額，需結(jié)合?實際繳費年限、繳費檔次、職稱職級、單位性質(zhì)?綜合計算。建議臨近退休人員通過當?shù)厝松绮块T官網(wǎng)“養(yǎng)老金模擬計算器”輸入個人參保數(shù)據(jù)，獲取更精準的預測結(jié)果。