靈活就業(yè)人員社保一檔和二檔的主要區(qū)別如下:
一、繳費標準與比例
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繳費基數(shù)
一檔和二檔均以當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY為基準,但二檔繳費基數(shù)通常更高。
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繳費比例
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一檔 :單位繳5.2%,個人繳2%,總繳費368元/月;
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二檔 :單位繳0.6%,個人繳0.2%,總繳費59.8元/月。
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二、待遇差異
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醫(yī)療保險待遇
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門診報銷 :一檔門診額度為10478.4元,二檔為2619.6元,一檔報銷比例更高(連續(xù)參保12個月且年自費超3131元可報銷70%);
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住院報銷 :一檔住院報銷比例比二檔高1%-2%,且無二次起付線限制;
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門診起付線 :一檔為400元,二檔為600元。
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個人賬戶差異
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一檔每月劃入金額更高(約134.66元),二檔無個人賬戶;
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一檔支持異地門診費用報銷,二檔不支持。
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三、其他區(qū)別
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險種覆蓋
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靈活就業(yè)社保僅包含醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險,不包含失業(yè)、工傷、生育險;
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職工社保包含5種險種(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育)。
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參保條件
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一檔:深圳戶籍或符合條件的非深戶;
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二檔:非深圳戶籍單位職工。
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四、選擇建議
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經(jīng)濟條件允許 :優(yōu)先選擇一檔,醫(yī)療待遇更優(yōu);
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經(jīng)濟緊張 :可考慮二檔,但需承擔更高自費比例。
一檔在醫(yī)療保障方面更全面,二檔則更適合預算有限的人群。