懷孕不同階段的假期安排
廣西的產(chǎn)檢假規(guī)定如下:
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懷孕第1-6個月 :每月可享受1天假期,用于妊娠確認以及健康培訓(xùn)等。
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懷孕第6-7個月 :每個月可享受1天假期。
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懷孕第8個月 :每月可享受2天假期。
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懷孕9個月以上 :每月可享受4天假期,但其中2天已包括在預(yù)產(chǎn)假中。
根據(jù)《女職工勞動保護特別規(guī)定》第六條,懷孕女職工在勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查,所需時間應(yīng)計入勞動時間,不能按病假、事假、產(chǎn)假、曠工等來算。
建議:
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用人單位應(yīng)根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)的證明,對懷孕7個月以上的女職工減輕勞動量或者安排其他能夠適應(yīng)的勞動,并不得延長勞動時間或者安排夜班勞動。
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懷孕女職工在申請產(chǎn)檢假時,應(yīng)持醫(yī)院建檔的卡或醫(yī)生開具的診斷證明等,以便用人單位審核和安排假期。