甘肅的 “三抓三促” 行動(dòng)中 **“三個(gè)直面”** 指的是：直面學(xué)習(xí)方面的短板弱項(xiàng)，在提升 “三個(gè)水平” 上下功夫；直面執(zhí)行方面的頑瘴痼疾，在發(fā)揚(yáng) “三種精神” 上見實(shí)效；直面效能方面的差距不足，在轉(zhuǎn)變作風(fēng)上求突破。

直面學(xué)習(xí)方面的短板弱項(xiàng)，提升 “三個(gè)水平”：干部能力短板和本領(lǐng)恐慌常源于學(xué)習(xí)不足。在 “三抓三促” 行動(dòng)里，需克服不良心態(tài)，提升三個(gè)水平。其一，提高思想水平，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，用以指導(dǎo)實(shí)踐與工作。其二，提高政策水平，各行業(yè)有其政策，干部要學(xué)習(xí)、掌握并轉(zhuǎn)化政策，抓住政策機(jī)遇推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。其三，提高專業(yè)水平，立足本職，培養(yǎng)專業(yè)精神，深入學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，努力成為專家。

直面執(zhí)行方面的頑瘴痼疾，發(fā)揚(yáng) “三種精神”：執(zhí)行是將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作實(shí)效的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。針對執(zhí)行中的問題，要通過建機(jī)制、抓考核等方式解決。要強(qiáng)化高度負(fù)責(zé)的精神，干部要對事業(yè)、地方發(fā)展及自身職能負(fù)責(zé)，以負(fù)責(zé)態(tài)度落實(shí)工作、解決困難，擔(dān)當(dāng)作為，同時(shí)把握好公與私的界限。還要有大膽擔(dān)當(dāng)作為的精神，面對復(fù)雜矛盾和問題，積極擔(dān)當(dāng)，合理把握政策尺度，窮盡手段解決問題。需具備改革創(chuàng)新的精神，用創(chuàng)新思維解決矛盾糾紛，推動(dòng)工作落實(shí)。

直面效能方面的差距不足，轉(zhuǎn)變作風(fēng)：部分干部存在滿足現(xiàn)狀、不與先進(jìn)對比，甚至推諉扯皮等影響行政效能和工作成效的問題?！叭ト佟?行動(dòng)要在效能提升上取得突破，需強(qiáng)化三種作風(fēng)。一是敢抓敢管、動(dòng)真碰硬的作風(fēng)，直面問題，剖析原因，對復(fù)雜矛盾和歷史舊賬積極作為。二是雷厲風(fēng)行、狠抓落實(shí)的作風(fēng)，對于既定工作迅速行動(dòng)，確保各項(xiàng)任務(wù)高效推進(jìn)。三是精益求精、追求卓越的作風(fēng)，向先進(jìn)看齊，將工作做到極致。

“三個(gè)直面” 貫穿于甘肅 “三抓三促” 行動(dòng)中，從學(xué)習(xí)、執(zhí)行、效能三方面入手，旨在提升干部隊(duì)伍素質(zhì)，推動(dòng)甘肅高質(zhì)量發(fā)展，解決發(fā)展過程中的各類問題，助力甘肅在新時(shí)代發(fā)展中取得更好成績。